一、请问我在成都交社保,但户籍在达州,退休在什么地方退休

到时在成都退休，然后在成都领取养老金

再看看别人怎么说的。

二、成都地区个体工商户为员工购买社保划算吗?请针对具体提问给具体答案,自重

1.个体户给员工不需要缴纳“各种”社会保险，也没有强制性。只是民不告、官不究。如果要缴纳只需要缴纳养老保险一样就

可以了。按照你给他的工资比例缴纳，你出12%，他出8%。但是你缴纳养老保险的基数不能低于省基准数的下限。比如基准数下限是2300元，你就缴纳

2300的12%是216元。工人缴纳2300元的8%是184元。总共是460元保费。你就是工资2000元也按基准数下限2300元缴纳。当然要是工

资高的话也可按工资比例缴纳。你这样做，把他们的身份证、照片拿到劳动和社会保障局办理参保，按下限缴纳，年底前缴纳全年的，干一年，你缴纳一年，一年干不到年底，你不用缴纳。

2. 企业缴纳的保险报销比例高，个人缴纳保险报销比例低。

3.《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 个体工商户属于个体经济组织，劳动用工适用劳动合同法，应按照社会保险相关法律法规为员工缴纳社会保险。

4. 根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，新成立的企业应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。

社会保险登记内容包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。

办理好缴费登记手续后，缴费单位应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。

三、急！成都市私人企业怎样为员工交社会保险？

社会保险分为养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险5种，外加住房公积金即为通常意义上说的“五险一金”；

社会保险的种类在全国是一样的；理论上说各保险均应参加。

五险一金中工伤保险、生育保险均为公司为员工投保，员工不用缴纳费用；其余保险均为个人缴费+公司缴费，但二者各自承担比例不同的方式，即双方均出资才能参保

四、成都个人缴纳社保问题

你好：辞职后按照灵活就业人员缴费，养老保险和医疗保险必须一起缴纳，缴费有四个档次，根据你选择的档次才能算出应该缴纳的保险费用。

申报标准：2014年1月起按49018元执行

成都市人社局称，用人单位申报职工缴费工资上限和下限标准涉及的上一年全省职工平均工资，从2014年1月起按49018元执行，其中下限为1634元/月，上限为12254元/月。

城镇个体参保人员申报缴费档次涉及的上一年全省职工平均工资，从2014年1月起按49018元执行。1至5月期间已申报缴纳了基本养老保险费的人员，其申报的缴费档次与公布数据对应缴费档次之间的差额部分，本人应当在12月24日前足额缴纳。

2014年社保缴费按上年平均工资标准 个体参保最低档月缴326.80元个体参保： 选择最低档每月缴326.80元

2014年度参加城乡居民养老保险的人员，缴纳养老保险费档次和金额，按《成都市人力资源和社会保障局、成都市财政局关于2014年度城乡居民养老保险缴费金额的通知》规定执行；2014年度符合领取养老金的城乡居民，社会保险经办机构计发基本养老金涉及到的上一年全省职工平均工资，使用49018元。机关事业单位申报编制内职工缴费工资下限标准涉及的上一年成都市职工平均工资，从2014年6月起按47644元执行。

值得一提的是，用人单位申报职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、大病医疗互助补充保险缴费工资上限和下限标准涉及的上一年成都市职工平均工资，从2014年6月起按47644元执行，其中下限为2382元/月，上限为11911元/月。

城镇个体参保人员申报职工基本医疗保险、大病医疗互助补充保险、生育保险缴费基数涉及的上一年成都市职工平均工资，从2014年6月起按47644元执行，其中：按统账结合9.5%比例(含大病医疗互助补充保险)缴费的，以3176元（月平均工资的80%）为月缴费基数；按住院统筹4%比例缴费的，以3970元为月缴费基数；生育保险缴费比例为0.6%，以3970元为月缴费基数。2014年度个体参保人员社会保险缴费标准分为最低档、一档、二档、三档共四个档次，最低档40%，月缴费金额326.80元，最高档100%，月缴费金额817.00元。