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最新消息： 安徽产假新规2022年1月1日起实施

合肥产假（女方）：158天

合肥陪产假（男方）：30天

产假：

1.女方在享受法定产假基础上，延长产假六十天;

2.男方享受三十天护理假。

3.职工在法定的产假、护理假期间，享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。

产假天数

基本产假：98天+60天

相关知识：

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

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